ክፍት ቦታዎች

ኢትዮ ዲጂታል ፕላትፎርምስ ኃ.የተ.የግ.ማ. ከኩባንያው ጋር ለማደግ የሚፈልጉ ብቁ፣ ጉልበተኛ እና ተለዋዋጭ እጩዎችን ለመቅጠር ይፈልጋል። ሦስት ገበያ-የሚገልጹ ምርቶች — MyHome፣ MedNear፣ እና CareNear — እየገነባን ሲሆን ባለቤትነት ለመውሰድ፣ በፍጥነት ለመንቀሳቀስ እና ከመጀመሪያው ቀን ጀምሮ እውነተኛ ተፅዕኖ ለመፍጠር ዝግጁ የሆኑ ብቁ ሰዎች ያስፈልጉናል። በስታርትአፕ አካባቢ የሚበለጽጉ ከሆነ እና ትርጉም ያለው ነገር አካል መሆን ከፈለጉ — ከእርስዎ መስማት እንፈልጋለን።

ኦፕሬሽንስ ማኔጀር (JOB ID: OPS-001)

ኦፕሬሽኖች · MyHome, MedNear, CareNear · ሙሉ-ጊዜ · ID OPS-001

ያመልክቱ

ሙሉ-ጊዜ

የንግድ ትኩረት: MyHome, MedNear, CareNear

በሦስቱ ንግዶች ውስጥ የዕለት ተዕለት አፈፃፀምን ይምሩ፣ ተሻጋሪ ቡድኖችን ያስተባብሩ፣ እና ስትራቴጂን ወደ ተከታታይ፣ ሊለካ የሚችል ውጤት ይቀይሩ። ሦስት ምርቶችን በአንድ ጊዜ ስናሰፋ ምንም ነገር እንዳያመልጥ የሚያረጋግጥ የአፈፃፀም ዋና አከርካሪ ይሆናሉ።

ቦታ: አዲስ አበባ፣ ኢትዮጵያ

ሪፖርት ለ: ዋና ስራ አስፈፃሚ / መስራች

ዓይነት: ሙሉ-ጊዜ

ትምህርት

በቢዝነስ አስተዳደር፣ ኦፕሬሽንስ ማኔጅመንት፣ ፕሮጀክት ማኔጅመንት ወይም ተዛማጅ ዘርፍ የመጀመሪያ ዲግሪ።
MBA ወይም PMP ሰርተፊኬት ተጨማሪ ጠቀሜታ ይሆናል።

ልምድ

3+ ዓመት በኦፕሬሽንስ ማኔጅመንት፣ ፕሮጀክት ማስተባበር ወይም የንግድ አፈፃፀም ሚናዎች ልምድ።
ተሻጋሪ ቡድኖችን እና ብዙ-ፕሮጀክት አካባቢዎችን የማስተዳደር ልምድ።
በቴክ፣ ስታርትአፕ ወይም ፈጣን ተቋማት ላይ ዳራ ይመረጣል።
ሂደቶችን በማሻሻል እና የውጤት ግቦችን በማሟላት የተረጋገጠ ልምድ።

ዋና ኃላፊነቶች

የMyHome፣ MedNear፣ እና CareNear ንግድ ክፍሎች የዕለት ተዕለት ኦፕሬሽኖችን ይቆጣጠሩ።
ምርት፣ ኢንጂነሪንግ፣ ሽያጭ እና ድጋፍ ቡድኖች መካከል ማስተባበር።
ሳምንታዊ የስራ ሪዝም፣ ስታንድአፕ እና የሁኔታ ሪፖርት ያዘጋጁ።
KPIs፣ የአገልግሎት ጥራት እና የችግር መፍቻ ጊዜዎችን ይከታተሉ።
እንቅፋቶችን ለይተው በቅድሚያ ሂደት ማሻሻያዎችን ያካሂዱ።
የአቅራቢ ግንኙነቶችን፣ ግዢ እና ሀብት ምደባን ያስተዳድሩ።

ተስፋዎች

ሳምንታዊ የስራ ሪዝም እና የቡድን ተጠያቂነት ስርዓቶችን ይገንቡ።
በሦስቱም ምርቶች ላይ የአገልግሎት ጥራት፣ ችግር መፍቻ እና ውስጣዊ ክትትል ያድርጉ።
ምርት፣ ሽያጭ እና ድጋፍ ቡድኖች ጋር በመስራት እንቅፋቶችን በፍጥነት ያስወግዱ።
ለተደጋጋሚ የስራ ሂደቶች SOPs (መደበኛ የስራ ሂደቶች) ይፍጠሩ።
ኩባንያው በውስጥ እንዴት እንደሚሰራ ግልጽ ሰነዶችን ያኑሩ።

ግቦች

በመጀመሪያዎቹ 30 ቀናት ውስጥ ተሻጋሪ ቡድን ኦፕሬሽኖችን ያረጋጉ።
ለMyHome፣ MedNear፣ እና CareNear ግልጽ ባለቤትነት ያላቸው ሊለኩ የሚችሉ የስራ ሂደቶችን ያዘጋጁ።
የQ1 መጨረሻ ድረስ የማድረስ ፍጥነትን ያሻሽሉ እና ያልተሟሉ ሃንድኦፎችን በ50% ይቀንሱ።
ሳምንታዊ ሪፖርት ካዴንስ እና ስራ አስፈፃሚ ዳሽቦርድ ይዘርጉ።
ተደጋጋሚ ሂደቶችን በማቀላጠፍ ኦፕሬሽናል ወጪን ይቀንሱ።

ክፍያ እና ጥቅማጥቅሞች

ከልምድ እና ብቃት ጋር የሚመጣጠን ተወዳዳሪ ደመወዝ።
ለከፍተኛ አፈፃፀም ወርሃዊ የአፈፃፀም ቦነስ።
ኩባንያው ሲያድግ ለደመወዝ ክለሳ እና እድገት እድል።
ከፍተኛ እድገት ያለውን ኩባንያ ከመሠረቱ በመቅረጽ ቀጥተኛ ተሳትፎ።
ሙያዊ ልማት እና የአመራር እድገት እድሎች።

ቢዝነስ ዴቨሎፐር (JOB ID: BD-002)

ዕድገት · MyHome, MedNear, CareNear · ሙሉ-ጊዜ · ID BD-002

ያመልክቱ

ሙሉ-ጊዜ

የንግድ ትኩረት: MyHome, MedNear, CareNear

በሪል እስቴት፣ ጤና አጠባበቅ እና ፋርማሲ ዘርፎች ውስጥ ከገበያ ተዋናዮች ጋር ስትራቴጂካዊ ሽርክናዎች፣ ደንበኞችን ማግኘት እና ስልታዊ ማግኘት ዕድገትን ያንቀሳቅሱ። በገበያ ውስጥ የኩባንያው ፊት ይሆናሉ — በሮችን ይከፍታሉ፣ ግንኙነቶችን ይገነባሉ፣ ፍላጎትን ወደ ገቢ ይቀይራሉ።

ቦታ: አዲስ አበባ፣ ኢትዮጵያ

ሪፖርት ለ: ዋና ስራ አስፈፃሚ / መስራች

ዓይነት: ሙሉ-ጊዜ

ትምህርት

በቢዝነስ አስተዳደር፣ ማርኬቲንግ፣ ኢኮኖሚክስ ወይም ተዛማጅ ዘርፍ የመጀመሪያ ዲግሪ።
በሽያጭ፣ ድርድር ወይም ዲጂታል ማርኬቲንግ ተጨማሪ ሰርተፊኬቶች ጠቀሜታ ይሆናሉ።

ልምድ

2+ ዓመት በቢዝነስ ዴቨሎፕመንት፣ B2B ሽያጭ ወይም ስትራቴጂካዊ ሽርክናዎች ልምድ።
ሊድ ጀነሬሽን፣ ፓይፕላይን ማስተዳደር እና ዲል ማጠናቀቅ የተረጋገጠ ልምድ።
ቴክ ፕላትፎርሞች፣ SaaS ወይም ማርኬትፕሌስ ቢዝነስ ሞዴሎች ዝንባሌ ይመረጣል።
በኢትዮጵያ ሪል እስቴት፣ ጤና ወይም ፋርማሲ ዘርፎች ውስጥ ጠንካራ ኔትወርክ ትልቅ ጠቀሜታ ነው።

ዋና ኃላፊነቶች

ለሦስቱም ፕላትፎርሞች ስትራቴጂካዊ አጋሮችን ለይ፣ ያሳትፍ እና ያካትት።
የአጋሮች፣ ደንበኞች እና ተቋማዊ ሊዶች ፓይፕላይን ይገንቡ እና ያስተዳድሩ።
አሳማኝ የንግድ ሀሳቦች፣ ፒች ዴኮች እና የክትትል ሂደቶችን ያዘጋጁ።
ኩባንያውን በኢንዱስትሪ ዝግጅቶች፣ ስብሰባዎች እና ባለድርሻ አካላት ውይይቶች ውስጥ ይወክሉ።
አዲስ ሽርክና እና ገቢ እድሎችን ለማግኘት የገበያ ጥናት ያካሂዱ።
ሊዶችን ወደ ንቁ ተጠቃሚዎች እና ከፋይ አጋሮች ለመቀየር ከምርት እና ኦፕሬሽኖች ጋር ይስሩ።

ተስፋዎች

የአጋሮች፣ ደንበኞች እና ተቋማዊ ሊዶች ስልታዊ ፓይፕላይን ይገንቡ እና ያስተዳድሩ።
የንግድ ሀሳቦች፣ ፒች ቁሳቁሶች እና ስልታዊ የክትትል ሂደቶችን ያዘጋጁ።
ሊዶችን ወደ ንቁ ተጠቃሚዎች እና አጋሮች ለመቀየር ከምርት እና ኦፕሬሽኖች ጋር ይተባበሩ።
ለሁሉም ማግኘት እና ግንኙነት ማስተዳደሪያ CRM ወይም ክትትል ስርዓት ያኑሩ።
በፓይፕላይን ጤና ላይ ግልጽ መለኪያዎች ያሉት ሳምንታዊ የሂደት ሪፖርቶችን ያቅርቡ።

ግቦች

በየሳምንቱ ለMyHome፣ MedNear፣ እና CareNear 5+ ብቃት ያላቸው ሊዶችን ያረጋግጡ።
የፕላትፎርም አጠቃቀም እና የገበያ እምነት የሚያሳድጉ የመጀመሪያ ደረጃ ሽርክናዎችን ይዝጉ።
በ60 ቀናት ውስጥ ሊደገሙ የሚችሉ የሽያጭ እና ሽርክና ፕሌቡኮችን ይገንቡ።
በመጀመሪያው ወር ውስጥ ገቢ-ማመንጨት ሽርክና ያግኙ።
በQ2 መጨረሻ ቢያንስ ወደ 2 አዳዲስ ገበያ ክፍሎች ያስፋፉ።

ክፍያ እና ጥቅማጥቅሞች

ከልምድ እና ብቃት ጋር የሚመጣጠን ተወዳዳሪ ደመወዝ።
በሽርክና ማጠናቀቅ እና ፓይፕላይን ዕድገት ላይ የተመሠረተ ወርሃዊ የአፈፃፀም ቦነስ።
በተሳካ ዲል ልውውጦች ላይ የተመሠረተ ኮሚሽን ስርዓት።
ኩባንያው ሲያድግ ለደመወዝ ክለሳ እና እድገት እድል።
ከፍተኛ እድገት ያለውን ኩባንያ ከመሠረቱ በመቅረጽ ቀጥተኛ ተሳትፎ።

ሴልስ ተወካይ (3 ቦታዎች · JOB IDs: SR-MH-003, SR-MD-004, SR-CR-005)

ሽያጭ · ለእያንዳንዱ ምርት ትኩረት አንድ · ሙሉ-ጊዜ · IDs SR-MH-003 / SR-MD-004 / SR-CR-005

ያመልክቱ

ሙሉ-ጊዜ · 3 ቦታዎች

ምደባ: ለእያንዳንዱ ትኩረት አካባቢ አንድ ተወካይ — MyHome፣ MedNear፣ እና CareNear።

የአካባቢ ገበያ ማግኘት ያካሂዱ፣ ፍላጎተኞችን ያካትቱ፣ እና ፍላጎት ያላቸውን ተጠቃሚዎች እና አጋሮች ወደ ንቁ ፕላትፎርም ተቀባይነት ይቀይሩ። ለተመደበው ምርት የመሬት ኃይል ይሆናሉ — በቀጥታ ተሳትፎ ግንዛቤ፣ እምነት እና ታማኝ ተጠቃሚ ቤዝ ይገነባሉ።

ቦታ: አዲስ አበባ፣ ኢትዮጵያ (በሜዳ ላይ)

ሪፖርት ለ: ኦፕሬሽንስ ማኔጀር / ዋና ስራ አስፈፃሚ

ዓይነት: ሙሉ-ጊዜ

ቦታዎች: 3 (ለእያንዳንዱ ምርት አንድ)

ትምህርት

በማርኬቲንግ፣ ቢዝነስ አስተዳደር፣ ሽያጭ ወይም ተዛማጅ ዘርፍ ዲፕሎማ ወይም የመጀመሪያ ዲግሪ።
በሽያጭ/ማርኬቲንግ ውስጥ ተገቢ ሙያዊ ሥልጠና ወይም ሰርተፊኬቶች ተቀባይነት አላቸው።

ልምድ

1+ ዓመት በሽያጭ፣ ደንበኛ ማግኘት ወይም የመስክ ማርኬቲንግ ልምድ።
በበር-ለ-በር ሽያጭ፣ ቴሌ-ሴልስ ወይም ችርቻሮ ማግኘት ቀጥተኛ ልምድ ይመረጣል።
ለአካባቢው ገበያ (ሪል እስቴት፣ ፋርማሲ ወይም ጤና) ዝንባሌ ትልቅ ጠቀሜታ ነው።
ስማርትፎኖች እና መሠረታዊ CRM ወይም ክትትል መሳሪያዎችን በመጠቀም ምቹ መሆን።

ዋና ኃላፊነቶች

ዕለታዊ የማግኘት እንቅስቃሴዎች ያካሂዱ: ጥሪዎች፣ ጉብኝቶች፣ ዴሞዎች እና ክትትሎች።
አዲስ ተጠቃሚዎች እና አጋሮችን ወደ ተመደበው ፕላትፎርም ያካትቱ።
ፍላጎተኞችን ስለ ፕላትፎርም ባህሪያት፣ ዋጋ እና እንዴት መጀመር እንደሚችሉ ያስተምሩ።
የገበያ አስተያየት ይሰብስቡ እና ግንዛቤዎችን ከምርት እና ኦፕሬሽኖች ቡድኖች ጋር ያጋሩ።
የሁሉም ሽያጭ እንቅስቃሴዎች እና ፓይፕላይን ሂደት ትክክለኛ መዝገቦችን ያኑሩ።
በቡድን ስብሰባዎች ይሳተፉ እና ሽያጭ ስትራቴጂን ለማሻሻል ይረዱ።

ተስፋዎች

ልዩ ምርት ትኩረት እና ዒላማ ገበያ ቦታን ባለማቋረጥ ይሸፍኑ።
በጥሪዎች፣ ጉብኝቶች፣ ክትትሎች እና ምርት ዴሞዎች በሮችን ይክፈቱ።
ግልጽ ፓይፕላይን ክትትል እና ሳምንታዊ ሂደት ሪፖርት ያኑሩ።
ዝቅተኛ ዕለታዊ ማግኘት ግቦችን (ጥሪዎች፣ ጉብኝቶች፣ ምዝገባዎች) ያሟሉ።
በሁሉም የመስክ መስተጋብሮች ኩባንያውን ሙያዊ በሆነ መንገድ ይወክሉ።

ግቦች

በተመደበው ምርት ትኩረት ውስጥ በሳምንት 10+ ብቃት ያላቸው ሊዶችን ያመንጩ።
በቀጥታ ማግኘት እና ልውውጦች ፕላትፎርም ዕድገትን ይደግፉ።
ለተመደበው ምርት ሊደገም የሚችል የአካባቢ ሽያጭ ሂደት ይገንቡ።
ከመቀላቀል የመጀመሪያዎቹ ሁለት ሳምንታት ውስጥ የመጀመሪያ 20 ምዝገባዎችን ያግኙ።
ወር በወር ለሚያድግ እና የተሳተፈ ተጠቃሚ ቤዝ ያዋጡ።

ትኩረት ዘርፎች

MyHome (SR-MH-003): ንብረት ባለቤቶች፣ ደላሎች፣ ሪል እስቴት ወኪሎች እና ቤት ገዢ/ተከራዮች።
MedNear (SR-MD-004): ፋርማሲዎች፣ መድኃኒት አከፋፋዮች እና ሰንሰለት አጋሮች።
CareNear (SR-CR-005): ጤና ተቋማት፣ ክሊኒኮች፣ ስፔሻሊስቶች እና ምርመራ ማዕከሎች።

ክፍያ እና ጥቅማጥቅሞች

ከልምድ እና ብቃት ጋር የሚመጣጠን ተወዳዳሪ ደመወዝ።
ለከፍተኛ አፈፃፀም ሴልስ ተወካዮች ወርሃዊ የአፈፃፀም ቦነስ።
በተሳካ ምዝገባዎች እና አጋር ልውውጦች ላይ ኮሚሽን።
ለዕለታዊ ማግኘት እንቅስቃሴዎች ትራንስፖርት እና የመስክ አበል።
ኩባንያው ሲያድግ ለደመወዝ ክለሳ እና ሙያ እድገት እድል።

የህግ አማካሪ (ከፊል-ጊዜ · JOB ID: LC-006)

ህግ · MyHome, MedNear, CareNear · ከፊል-ጊዜ · ID LC-006

ያመልክቱ

ከፊል-ጊዜ

የንግድ ትኩረት: MyHome, MedNear, CareNear

ኮንትራቶች፣ ደንቦች፣ ሪስክ ግምገማ፣ የአእምሯዊ ንብረት መመሪያ እና በሪል እስቴት፣ ጤና አጠባበቅ እና ፋርማሲ ዘርፎች ውስጥ ለሚሰራ ፈጣን ዕድገት ያለው ባለብዙ-ምርት ንግድ ተግባራዊ ህጋዊ ምክር ጨምሮ ለኩባንያው ስትራቴጂካዊ ህጋዊ ድጋፍ ይስጡ።

ቦታ: አዲስ አበባ፣ ኢትዮጵያ (ተለዋዋጭ / ድብልቅ)

ሪፖርት ለ: ዋና ስራ አስፈፃሚ / መስራች

ዓይነት: ከፊል-ጊዜ / ሪቴይነር

ትምህርት

LLB (የህግ ባችለር) ወይም ከተቀባይነት ያለው ተቋም ተመጣጣኝ የህግ ዲግሪ።
በኢትዮጵያ ህግ ለመለማመድ ፈቃድ (ንቁ የባር አባልነት ያስፈልጋል)።
LLM ወይም በድርጅት/ንግድ ህግ ተጨማሪ ስፔሻላይዜሽን ጠቀሜታ ይሆናል።

ልምድ

3+ ዓመት በድርጅት ህግ፣ ንግድ ኮንትራቶች ወይም ደንብ ማክበር ልምድ።
ስታርትአፖች፣ ቴክ ኩባንያዎች ወይም SMEs ማማከር ልምድ ይመረጣል።
የኢትዮጵያ ንግድ ህግ፣ ኢንቨስትመንት ደንቦች እና የመረጃ ግላዊነት ህጎች ዝንባሌ።
የሽርክና ስምምነቶች፣ ፈቃድ ወይም ኢንቨስተር ሰነዶች ውስጥ ቀድሞ መሳተፍ ትልቅ ጠቀሜታ ነው።

ዋና ኃላፊነቶች

ኮንትራቶች፣ MOUs፣ NDAs እና የአገልግሎት ስምምነቶችን ያረቅቁ፣ ይገምግሙ እና ይደራደሩ።
ለሦስቱም ፕላትፎርሞች የአገልግሎት ውሎች፣ የግላዊነት ፖሊሲዎች እና ሁሉም ተጠቃሚ ስምምነቶችን ይገምግሙ እና ያኑሩ።
ስለ ደንብ ማክበር፣ ፈቃድ መስፈርቶች እና ዘርፍ-ተኮር ህጋዊ ግዴታዎች ምክር ይስጡ።
ለአዳዲስ ሽርክናዎች፣ ገበያ ማስፋፋት እና ምርት ማስጀመር ህጋዊ ሪስክ ግምገማዎችን ያቅርቡ።
ድርጅታዊ ገቨርናንስ፣ ቦርድ ሰነዶች እና ኢንቨስተር-ዝግጁነት ዝግጅቶችን ይደግፉ።
ተዛማጅ የኢትዮጵያ ህጎች ላይ ዕድገቶችን ይከታተሉ እና ንግድ ላይ ስለሚያስፈልጉ ህጋዊ ለውጦች ቡድኑን ያማክሩ።

ተስፋዎች

ሁሉንም ኮንትራቶች፣ ውሎች፣ ግላዊነት ማስታወቂያዎች እና የአጋር ስምምነቶችን በጊዜው ይገምግሙ።
ስለ ህጋዊ ሪስክ፣ ደንብ ማክበር ጉዳዮች እና ኦፕሬሽናል ጥበቃ በቅድሚያ ያማክሩ።
ቡድኑ ለዕድገት እና ፈንድ ዝግጁነት ጠንካራ ህጋዊ መሠረት እንዲያኖር ያግዙ።
ለአስቸኳይ ህጋዊ ምክሮች በ24 ሰዓት ውስጥ ይገኙ።
ሙያዊ ሚስጥራዊነትን ያኑሩ እና የህግ ሙያ ስነ-ምግባርን ሁልጊዜ ያክብሩ።

ግቦች

በ30 ቀናት ውስጥ ለMyHome፣ MedNear፣ እና CareNear ሙሉ ህጋዊ ዝግጁነት ግምገማ ያጠናቅቁ።
በመጀመሪያው ወር ውስጥ ኮንትራት እና ፖሊሲ ሰነዶችን (NDA፣ ሽርክና፣ ውሎች) ይፍጠሩ ወይም ያጥሩ።
ለሽርክናዎች፣ ማካተት እና ማስፋፋት ውሳኔዎች ህጋዊ ማነቆን ይቀንሱ።
በሁሉም ፕላትፎርሞች ላይ ከሚመለከታቸው የኢትዮጵያ ደንቦች ጋር 100% ማክበር ያረጋግጡ።
በQ2 መጨረሻ ኢንቨስተር-ዝግጁ ህጋዊ ሰነድ ፓኬጅ ያዘጋጁ።

ክፍያ እና ጥቅማጥቅሞች

ከልምድ እና ብቃት ጋር የሚመጣጠን ተወዳዳሪ ሪቴይነር ክፍያ።
ለሰዓቱ እና ለጥራት ያላቸው ህጋዊ ውጤቶች ወርሃዊ የአፈፃፀም ቦነስ።
ተለዋዋጭ የስራ ዝግጅት (ከፊል-ጊዜ / ድብልቅ መርሃ ግብር)።
ኩባንያው ሲያድግ ወደ ሙሉ-ጊዜ ሚና ለመሸጋገር እድል።
በማደግ ላይ ያለ ቴክ ኩባንያ ህጋዊ መሠረት በመቅረጽ ቀጥተኛ ተሳትፎ።

የምርጫ ማስታወሻ: ፊናሊስቶች በMyHome፣ MedNear፣ እና CareNear ንግድ ዕድገት እና አፈፃፀም ላይ በቀጥታ እንዲሰሩ ይጠበቃል።

ቀጣዩን የእድገት ሞተር ይገንቡ